|
本網(wǎng)訊（通訊員 黃建軍 報道）為深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，紅衛(wèi)公司黨委把加強黨員服務(wù)機制建設(shè)放在首要位置。公司、礦兩級黨組織建立以扶貧幫困為主要內(nèi)容的“服務(wù)超市”。
??? 一是積極組織開展“黨員生日祝?！被顒?，在黨員生日這天，黨組織除給他們生日餐，提供紀念品以外，還在廣播站為其點歌，播報生日祝福。二是組織各專業(yè)具有較高技能的黨員干部在職工中開展“導(dǎo)師帶徒”活動，為普通職工傳授專業(yè)知識和安全作業(yè)技能，8月份以來全公司共結(jié)師徒對子60多對，其中采對一線結(jié)對就達38對。三是大力實施“民生工程”，向廣大職工群眾承諾民生工程11項，其中后勤福利改造項目8項，落實改造資金142萬元。四是廣泛“黨員干部幫扶困難黨員”活動，對所有在崗困難黨員進行了調(diào)查摸底，建立了困難黨員檔案，制定了《黨員干部幫扶困難黨員工作制度》、《困難黨員慰問制度》。公司領(lǐng)導(dǎo)從困難黨員中選出特困黨員，進行“一對一”幫扶，簽訂幫扶聯(lián)責(zé)卡，經(jīng)常上門走訪慰問，重點在思想、生活、經(jīng)濟、就業(yè)四個方面進行幫扶。8月份以來，公司各級領(lǐng)導(dǎo)先后幫扶26名困難黨員、7名特困黨員，送去慰問金12000多元。通過建立黨員干部“服務(wù)超市”，提高了黨組織在廣大職工群眾心目中的威望和地位，增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
|
集團OA 
